两方对立

    “而翡瑕尔酒店为了迎接即将举办的节日。自然会花费重金招募人员。先付后上岗、拥有相关经验的人优先、不限厨师人数、长期招募。这都是我们需要的条件，也是我们的后路，可以让我们全力拼搏的盔甲！”

    莉亚眨巴眼，奥伽说的那么好，她都有点心动了。只可惜这招人是不限制厨师，服务生去了估计没啥前途。当然，除此之外她也有些奇怪，奥伽干啥不自己去，反而要找一波人闹腾一番？干脆利落的离开，去翡瑕尔酒店，不是更能留下好名声吗？

    奥伽似乎看出了莉亚的疑惑，叹了口气说道：“莉亚小姐，我想你是在想我为何要找厨师一起做这事，甚至还做到了与店主先生对立的局面上吧。”

    “哎，这都被你看出了？我还想找个理由委婉的问你下呢。”

    “这其实是厨师们举荐我，或者说是希望我来做的。”奥伽长长的呼出了口气，深深的说道：“这事总要有个人来领头，要有个人站出来带头表达才行。我作为厨师长的儿子，以往又是主厨，能代替他们说话是比较合适的人选了。要是我不去做，群龙无首，拖延的时间一长，厨师们的心声就会被彻底的淹没掉。”

    莉亚有点恍然大悟，她一开始还以为厨师长、或是奥伽自身的关系，原来奥伽是被厨师们举荐出来的。难怪刚刚那位厨师对待奥伽，好像是上下级关系一样。

    “而且，我也对店主先生的作风确实不太认同。后厨房发生的事情大家都是有目共睹的，一些应该是管理层的管辖范围。而店主先生在某些事情上，我觉得也太过严厉了，超过了应该的界限。我那几位朋友，要不是有翡瑕尔的接济，真的会活不下去。”

    “厨师们的要求也不是那么的过分。只是希望店主先生不要那么的干涉管理层。”

    “我们如果努力争取一下的话，或许会让店主先生松口，不再那么刁难我们。毕竟，有翡瑕尔这家竞争对手在，店主先生应该会考虑一下，是不是要改变自己的处事方法。即便不改，也会觉得是不是自己有所做的不够好，稍许对我们在某些方面好一些……”

    “当然，如果店主先生不退反进，用更加恶劣的态度和手段对待我们的话，我们也该考虑应该换一位雇主了。我相信，要是店主先生用强硬态度来处理的话，我想他一定会好好受一次教训。”

    说着，奥伽将那张招募给翻了过去，下方是一本小册子，上头写下了密密麻麻几十个名字！这些厨师，写明了自己的身份，资格，等阶，薪酬，资历，还有做过的荣耀、菜品和事情。

    即便是一张纸，可也看得出来，这些厨师要是离开菲尔温，绝对会带来相当可观的冲击。这大概就是把老板给辞了吧？

    当然，这么多数量的厨师签名，也有菲尔温自己的问题。

    菲尔温受到竞争酒店的冲击，多数的员工本心就不安稳！医生店主又执意要这么兴师动众的辞退三位员工。所以，对后厨房的厨师们的心态是极具攻击性的。想想看，那几位员工离开之后，多数的员工，尤其是厨师自然心存忧虑。担心自己变成同样的情况，即：为菲尔温付出，却不会有任何的回报，反而会被粗暴的对待。

    所以，在有了第二个选择之后，自然要权衡一下了。

    按照这个势头下去，想来可以在菲尔温变成如同奥伽说的那般一样，动摇管理层，干涉到菲尔温的整体决策！

    因为，菲尔温若不重新掌握回人心的话。如此人数的流失，可来不及在大会之前补足！届时，必然会导致评分的降低！将砾石城第一的酒店拱手送人！之后的发展损失不可估计！

    医生店主，也只能妥协吧？

    莉亚思索两番，最终发现自己傻了。这厨师间的事，没啥她事啊？她可是服务生！这要实力没实力，要做菜没做菜水平。让她上，不做出黑暗料理就是中大奖了。她对厨师们可没啥要说，也提不出什么好建议。由此，摊摊手说道：“好吧，既然这样，那祝你们好运。”

    只是，奥伽似乎还希望莉亚回答他的问题：“莉亚小姐，你还没回答我，打算站在那边呢？”